• Gute Führung braucht Gespür

    GFG035-Wie Sie richtig mit Kritik an Ihrer Person umgehen-repost

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    Auch Führungskräfte können in der Kritik stehen. Dann heißt
    es, souverän mit einer unangenehmen Situation umzugehen. Oft haben Vorgesetzte
    selbst nie gelernt zu kritisieren oder Feedback zu geben und schießen über das
    Ziel hinaus. Damit solche Situationen nicht eskalieren und Sie Ihre Emotionen
    im Griff haben, sollten Sie als Führungskraft unbedingt mental vorbereitet
    sein.
    Dies gilt insbesondere dann, wenn die Kritik an Ihrer Person unberechtigt ist.
    Hören Sie in dieser Episode meine 5 Tipps, wie Sie bei Kritik nicht reagieren
    sollten.

    http://www.gute-fuehrung-braucht-gespuer.de/
    http://www.thomas-reining.de/

    Der Podcast für  Geschäftsführer, Unternehmer und Führungskräfte

    GFG035-Wie Sie richtig mit Kritik an Ihrer Person umgehen

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    Auch Führungskräfte können in der Kritik stehen. Dann heißt es, souverän mit einer unangenehmen Situation umzugehen. Oft haben Vorgesetzte selbst nie gelernt zu kritisieren oder Feedback zu geben und schießen über das Ziel hinaus. Damit solche Situationen nicht eskalieren und Sie Ihre Emotionen im Griff haben, sollten Sie als Führungskraft unbedingt mental vorbereitet sein.
    Dies gilt insbesondere dann, wenn die Kritik an Ihrer Person unberechtigt ist.
    Hören Sie in dieser Episode meine 5 Tipps, wie Sie bei Kritik nicht reagieren sollten.

    http://www.gute-fuehrung-braucht-gespuer.de/
    http://www.thomas-reining.de/

    GFG034- Die Rolle als Unternehmer und Führungskraft. Ein Gespräch mit dem Solopreneur Maik Pfingsten

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    Maik Pfingsten hat Führung in den verschiedensten Rollen kennengelernt und ausgeübt, als Führungskraft, als freiberuflicher Trouble Shooter, als Unternehmer mit Angestellten. Mit ihm spreche ich über die Unterschiede und seine Entscheidung, heute als Solopreneur möglichst unabhängig zu arbeiten und nicht ausschließlich Zeit gegen Geld zu tauschen.

    http://www.gute-fuehrung-braucht-gespuer.de/

    GFG033-Wie leicht es ist, mit einem Bürohund den Unternehmenserfolg zu steigern. Interview mit Markus Beyer

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    Heute spreche ich mit Markus
    Beyer, dem Vorsitzenden des Bundesverbandes Bürohund.    Es geht um die Idee, die Ziele und die positiven Effekte die es hat, Hunden den
    Zugang zum Arbeitsplatz zu erlauben. Als Unternehmer liegt es an Ihnen, ein
    Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter wohlfühlen. Sich bei dieser
    Aufgabe Hilfe zu holen, ist völlig legitim. Und über genau diese Hilfe und
    Unterstützung habe ich mit Markus Beyer, dem Vorsitzenden des Bundesverbandes
    Bürohund gesprochen.

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    GFG032-Burnout- was Sie tun sollten, um nicht zu verbrennen. Ein Gespräch mit Martina Frahn

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    In der aktuellen
    Podcast-Folge     spreche ich mit der Unternehmerin und Führungskraft Martina
    Frahn     über Burnout, die Folgen und die Chancen. Gerade für
    Unternehmer und Führungskräfte lauert häufig die Gefahr eines Burnouts, denn
    man muss funktionieren, Vorbild

    sein, stark
    sein, achtet dann zu wenig auf sich selbst und verliert

    ganz allmählich
    den Boden unter den Füßen.     Im Jahr 2009
    stellte Sie bei sich selbst fest, dass das morgendliche Aufstehen und kleinste
    Arbeiten zur unendlichen Qual wurden, die ersten Anzeichen einer persönlichen
    Disposition- und damit begann für sie ein großer persönlicher Leidensweg. Heute spricht sie ganz offen
    über ihre damalige Situation und erzählt, wie sie sich in ihr Leben
    zurückgekämpft hat.

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